劳务派遣许可证年检代办

劳务派遣许可证年检需要办人力资源证吗？

求百度达人解答下... 求百度达人解答下 展开 劳务派遣许可证年检和人力资源服圆蚂判务许可证无直接关系，劳务派遣许可证年来自检需要准备的材料如下：
1、企业营业执照；
2、企业章程；
者越雷边氧烟城它3、劳务派遣信息管理系统；
4、360问答劳务派遣经营许可申请书；
5、拟与用人单位签订劳务派致遣协议；
6、场地使用橘改证明劳以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；
7、务派遣管理制度，包括劳动合掉田县眼层事同、休息休假、社会保

劳务派遣许可证年检需要办人力资源证吗？

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1、企业营业执照；
2、企业章程；
3、劳务派遣信息管理系统；
4、劳务派采江遣经营许可申请书；
5、拟与用人单位签订劳务360问答派遣协议；
6、场地使用证明劳以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；
7、务派遣管斯着住帮话名配航次边医理制度，包括劳动合同、休息休汽长乡危形假、社会保险、工作时

劳务派遣许可证未年检过期怎么办

只要申请人能够保证200万元实缴资本、固定办公地址、有相关经验的从业者等条件到位，并能够递交相应的材料，人社部在规迫地前需育观居才取定的20－30个工作日内就可以重新下发新的劳务派遣经营许可证。
劳务派遣经营许可证过期之后，如果经营者没有进行延续申请的，相关部门将会对该单位的劳务派遣经营许可证进行注销，该公司不再具备劳务派遣来自经营资格。伴随着企业对于人力弹性需求的增大，劳务派遣的重要性也日益凸显，但更重要的是，对劳务派遣人员利益的重视，才是劳务派遣发展的长久之计。
一、劳务派遣年检需要的材料
1、劳务派遣公司向许可机构提交年检的材料应有

劳务派遣许可证需要年检吗

法律分析：需要年检。

1、劳务派遣公司向许可机构提交年检的材料应有上一年度公司经营的情况和财务审计的情况，并且在经营情况和财务审计情况的报告上盖有公司的公章。

2、劳务派遣公司需要向许可机构报告公司内的劳务工的人数和工作人员的人数，以及劳务派遣公司为员工缴费的社保情况和支付劳动报酬等与员工切身利益相关的情况报告。

3、劳务派遣公司还需提交向用人单位派遣劳务工的工作内容、用工期限和工作时间等情况报告。以及与每位劳务工签订的劳动合同和用工单位签订的劳务派遣合同的复印件。

4、申请劳务派遣许可证年检的公司还需提交公司法定代表人的身份证复印件，复印件上必须有法定代表人的亲笔签名和日子，字迹要求工整且清晰，便于许可机构的辨认。

法律依据：《劳务派遣行政许可实施办法》 第二十三条 许可机关应当对劳务派遣单位提交的年度经营情况报告进行核验，依法对劳务派遣单位进行监督，并将核验结果和监督情况载入企业信用记录

劳务派遣许可证年审有哪些规定

劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动继宣练合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。那么你知道劳务派遣许可证年360问答审有哪些规定吗？想要了解更多关于劳务派遣许可证年审有哪些规定的知识，跟着太平
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